Êtes-vous en Espagne depuis plus de trois ans, votre situation est-elle irrégulière et avez-vous une offre d'emploi ?
Si c'est le cas, vous pouvez régulariser votre situation et demander l'autorisation de résidence et de travail pour des circonstances exceptionnelles, INTÉGRATION SOCIALE.
N'oubliez pas, trois exigences pour pouvoir demander ce type d'intégration :
- Séjour continu et démontrable d'au moins 3 ans en Espagne
- Être en situation irrégulière
- Avoir une offre d'emploi à temps plein.
Foire aux questions:
Seulement avec le certificat d'inscription (empadronamiento), vous ne prouvez pas votre séjour en Espagne, car vous pouvez vous inscrire tout en étant touriste et ensuite retourner dans votre pays pendant que le temps passe. Il existe de nombreuses façons de prouver votre séjour ; si vous commencez des procédures avec nous, nous vous conseillerons sur tout pour démontrer votre séjour continu en Espagne et rendre le processus efficace.
NON. Il doit s'agir d'une offre d'emploi à temps plein et au moins avec le salaire minimum interprofessionnel actuel (S.M.I.).
Le salaire minimum interprofessionnel peut être consulté en tapant Google:
Salaire minimum actuel.
Dans le cas où nous soumettons la demande d'intégration sociale et qu'elle est accordée, il est absolument obligatoire pour l'entreprise/l'employeur d'inscrire le travailleur à la sécurité sociale dans un délai de 30 jours. Sinon, la résidence serait révoquée.
Racines sociales en Espagne
Exigences relatives à la demande de racines sociales
Les racines sociales en Espagne permet aux personnes en situation irrégulière de régulariser leur situation et d'obtenir un permis de séjour et de travail dans des circonstances exceptionnelles. Pour ce faire, vous devez répondre à trois exigences fondamentales : vous devez être en mesure de démontrer que vous êtes en situation irrégulière et que vous avez besoin d'un permis de séjour et de travail. Séjour continu de 3 ans en Espagne, être en situation irrégulière et de disposer d'un offre d'emploi à temps plein.
Quelles sont les exigences en matière de racines sociales ?
Vous devez prouver que vous avez résidé en Espagne de manière continue pendant au moins trois ans, être en situation irrégulière (sans résidence légale) et présenter une offre d'emploi à temps plein garantissant votre intégration dans la société espagnole.
Séjour minimum de 3 ans
Il est essentiel de faire preuve d'une séjour continu d'au moins 3 ans dans le pays. Pour ce faire, vous pouvez utiliser les registres de recensement, les quittances de loyer ou les factures à votre nom.
Offre d'emploi à temps plein
Les offre d'emploi doivent être à temps plein, avec un contrat d'au moins 1 an. Les offres de temps partiel ne sont pas valables pour cette procédure.
Documentation requise pour les racines sociales
Pour poser sa candidature à l racines socialesPour demander un visa, vous devez rassembler un certain nombre de documents attestant de votre séjour, de votre situation professionnelle et de vos conditions personnelles. À l'adresse Espagne Extranjeríanous vous aidons à gérer toute la documentation nécessaire pour que le processus soit rapide et efficace.
Quels sont les documents nécessaires ?
Vous aurez besoin d'une preuve de votre séjour en Espagne, d'un contrat de travail à temps plein et d'une preuve de votre intégration dans la société. Les documents les plus courants sont les certificats de recensement, les offres d'emploi et les références personnelles.
Enregistrement et preuve de résidence
Les enregistrement est l'un des documents les plus importants pour prouver votre séjour en Espagne. Vous pouvez également utiliser des factures de services publics ou des quittances de loyer à votre nom.
Contrat de travail et offre d'emploi
Vous devrez soumettre un contrat de travail à temps pleinLa durée minimale du programme est d'un an, afin de justifier votre intégration sur le marché du travail espagnol.
Questions fréquemment posées sur les racines sociales
Au Espagne Extranjeríanous répondons à toutes vos questions questions sur l'enracinement social et la procédure de régularisation de votre situation. Nous répondons ici aux questions les plus courantes.
Comment prouver mon séjour en Espagne pendant la période demandée ?
Pour démontrer votre séjour continu en EspagneVous pouvez présenter votre certificat de recensement, vos quittances de loyer, vos factures de services publics à votre nom ou tout autre document prouvant que vous avez vécu dans le pays de manière ininterrompue.
Est-ce que cela me suffirait avec une offre d'emploi à temps partiel ?
Non, le offre d'emploi doit être à temps plein. Les contrats à temps partiel ne sont pas valables pour le traitement de l'arraigo social.
Que se passe-t-il si j'ai le contrat et ensuite je ne suis pas inscrit à la sécurité sociale ?
Pour que votre demande racines sociales Si votre demande est valable, votre employeur doit vous inscrire au système de sécurité sociale. Si vous n'êtes pas inscrit, vous risquez d'avoir des difficultés à faire approuver votre demande.
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